Onwork van start

Onwork Arbeidspsychologie is van start met haar nieuwe website en is in het leven geroepen door Arbeids- & Organisatiepsycholoog drs. Muriel Gijsbers. Onwork houdt zich bezig met uiteenlopende loopbaan-, ontwikkel- en selectievraagstukken in de context van arbeid, gericht op instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers. Kwaliteit, betrokkenheid en integriteit staan hoog in het vaandel. Er wordt gewerkt conform de richtlijnen van het Nederlands Instituut van Psychologen (NIP).

Onwork biedt, naast psychologisch onderzoek of assessments, eveneens gespreksondersteuning voor werkgevers met ‘Duoblik’. Ook een medewerker of sollicitant kan in het kader van een sollicitatieprocedure elders, terecht bij Onwork voor een pre-assessment of ‘Kriebels de baas’. Dit is een oefenmogelijkheid met de verschillende professionele assessmentonderdelen onder begeleiding van assessmentpsycholoog(en). Ten aanzien van de persoonlijke onwikkeling op specifieke vaardigheden of talenten, exploreert, prikkelt en ondersteunt Onwork met het product praktijkSTimulatie of in individuele coachgesprekken.

Werkplezier is een belangrijk goed en wordt o.a. gestimuleerd door je talenten aan te spreken. Zicht op je kwaliteiten, maar ook op je ontwikkelpunten, is onontbeerlijk om verdere groei te bekrachtigen en hier optimaal rendement uit te halen. Het motto van Onwork is dan ook ‘Actief aan de slag met je eigen gedrag’.